HEKS-Teillohn Kanton Zürich - Aus der Langzeiterwerbslosigkeit zurück in die Arbeitswelt
HEKS/Annette Boutellier
Canton de Zurich

Retrouver le chemin de l’emploi

Salaire partiel dans le canton de Zurich

Le chômage de longue durée prive les personnes concernées de reconnaissance sociale. Coupées de la société, celles-ci tombent souvent malades. Dans le canton de Zurich, le projet « Salaire partiel » consiste à trouver aux bénéficiaires de l’aide sociale des emplois valorisants et qui correspondent à leurs aptitudes. Ces missions servent de tremplin vers le marché primaire de l’emploi.

Sécurité financière et mieux-être

Dans son projet « Salaire partiel », l’EPER joue le rôle d’intermédiaire entre les entreprises qui peuvent proposer des missions et les personnes au chômage de longue durée. L’EPER conclut une convention avec l’entreprise et un contrat de travail avec la personne au chômage. Cette dernière travaille avec un salaire partiel versé par l’EPER et reçoit des prestations complémentaires de l’aide sociale. L’entreprise reverse les frais d’exploitation au projet « Salaire partiel », comme pour le versement du salaire. Tout au long du processus d’insertion, l’EPER apporte un suivi et un soutien aussi bien aux entreprises qu’aux employés. Tous les deux mois, une réunion a lieu avec tous les intervenants. Après 18 mois au plus tard, on discute de la possibilité d’une embauche ferme .

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